為認真貫徹落實市委、市政府“穩就業”“促發展”決策部署，深入推進泰州市與南京醫科大學戰略合作，吸引更多優秀高校畢業生來泰創新創業，6月20日，“才聚泰州 共贏未來”走進南京醫科大學“泰州日”系列活動成功舉辦。
泰州市人民政府副市長徐文進，南京醫科大學黨委副書記、校長胡志斌出席活動并分別致辭，南京醫科大學有關部門和院系負責人，部分師生代表，泰州市有關部門負責人、部分企事業單位代表200多人參加。
本次活動分為“泰州早茶走進南京醫科大學”“泰州人才發展推介會”“‘泰愛才’南京醫科大學專場招聘會” “產學研對接座談會”“人才供需對接座談會”“泰州市部分事業單位招聘高層次人才面試”“泰州城市精神特質展示活動”7個環節進行，通過城市推介、校園招聘、校地座談、精神文化展示等系列舉措，推動泰州產業鏈、人才鏈、創新鏈融合發展。
在“泰州人才發展推介會”上，徐文進在致辭中真誠推介了泰州，他說，泰州是秀美的綠色水鄉、厚重的人文水鄉、幸福的味道水鄉；泰州是長江經濟帶大健康產業集聚發展試點、國家康養旅游示范基地，泰州醫藥高新區是首家醫藥類國家級高新區，是國內唯一擁有部省共建優勢的醫藥園區、長三角地區投資生物醫藥和新型醫療器械產業的首選之區。泰州是一座“‘泰’愛才、最‘州’到”的城市，通過實施“惠鳳”“引鳳”“留鳳”“還鳳”“強鳳”“親鳳”等六大行動，講好泰州的“高校畢業生故事”，全力打造青年和人才友好型城市。
活動中，為來泰就業人才發放了“人才政策大禮包”，南京醫科大學“泰州市引進工作站”正式揭牌。
事業單位招聘高層次人才面試活動，為人才招引開辟綠色通道。當天，泰州人民醫院等16家事業單位提供事業編制崗位123個，60名人才報名面試，擬錄用 21人，其中博士研究生3人，碩士研究生10人，本科8人。校園專場招聘會采取“線上＋線下”方式，揚子藥業集團等29家我市企事業單位提供174個崗位，崗位年薪10萬元~30萬元，共吸引367人進場洽談，達成初步就業意向132人。